Możemy pochwalić się takimi czynnikami jak:

  • Wysokiej jakości próbka szkoleniowa: Dostarczyliśmy w pełni funkcjonalny, spójny moduł edukacyjny, który wyróżniał się przede wszystkim wartością edukacyjną oraz warstwą wizualną.
  • Doradztwo i partnerskie podejście: Już na etapie ofertowania zidentyfikowaliśmy elementy, które mogłyby obniżyć skuteczność szkoleń (np. nadmierna interaktywność kosztem treści merytorycznej), i zaproponowaliśmy bardziej efektywne podejście.
  • Zrozumienie potrzeb biznesowych klienta: Skupiliśmy się na celach szkoleniowych, dostosowując formę i treści kursów do realiów pracy uczestników.

Dotychczasowy zakres współpracy to zrealizowanie  dwóch kompleksowych szkoleń e-learningowych. Obecnie trzeci kurs jest w produkcji. Szkolenia cechują się dużym poziomem rozbudowania – są to modułowe, wieloczęściowe szkolenia, które angażują użytkownika stopniowo budując kompetencje w konkretnych obszarach.

Elementy, które wyróżniają te szkolenia to

  • Bogata warstwa wideo: Kluczowym elementem kursów są filmy w tle, które znacząco zwiększają atrakcyjność i przystępność materiału.
  • Przyjazna i nowoczesna forma: Zachowaliśmy równowagę między interaktywnością a użytecznością, unikając zbędnych „efektów specjalnych”, które mogłyby odciągać uwagę od treści szkolenia.

Zobacz co przygotwaliśmy dla Leonardo

Wyzwanie
A jakie mieliśmy wyzwania projektowe?

Realizacja szkoleń e-learningowych dla Leonardo, choć była zakończona sukcesem, wiązała się z kilkoma istotnymi wyzwaniami produkcyjnymi:

Ze względu na szerokie wykorzystanie materiałów wideo, każde szkolenie było bardzo „ciężkie” technicznie – zarówno pod względem objętości danych, jak i czasu potrzebnego na produkcję. Filmy, których w każdym szkoleniu znalazło się wiele, wymagały dodatkowego profesjonalnego montażu i obróbki, optymalizacji pod kątem płynnego odtwarzania w różnych środowiskach LMS oraz dopasowania jakości do możliwości infrastruktury IT klienta (kompresja przy zachowaniu czytelności obrazu i dźwięku).

Tematyka szkoleń dotyczyła skomplikowanych procesów i systemów wewnętrznych Leonardo. Naszym zadaniem było upraszczanie i wizualizacja trudnych, technicznych treści w sposób zrozumiały dla różnych grup użytkowników (często niebędących specjalistami w danej dziedzinie), stworzenie przyjaznej narracji oraz zastosowanie infografik, które „odczarowują” trudne zagadnienia

Kolejnym wyzwaniem było przygotowanie materiałów lektorskich – szczególnie z uwagi na bardzo dużą liczbę skrótów, akronimów i specjalistycznego słownictwa (często wewnętrznego, stosowanego wyłącznie w Leonardo). Wymagało to od nas stworzenia kompletnej wymowy i słownika skrótów, przeprowadzenia serii prób lektorskich oraz konsultacji z klientem w celu potwierdzenia poprawności wymowy, a także zapewnienia spójności i naturalności narracji, mimo trudnych i nienaturalnie brzmiących terminów.

Współpraca z Leonardo rozwija się dynamicznie. Otrzymaliśmy pozytywne informacje zwrotne od naszego klienta, który docenia zarówno jakość szkoleń, jak i elastyczność naszego zespołu w dopasowywaniu się do zmieniających się potrzeb organizacji.

Trwają już rozmowy o kolejnych projektach e-learningowych, które będą kontynuacją obranej strategii rozwoju kompetencji pracowników Leonardo.

Potrzebujesz pomocy w wyborze i wdrożeniu platformy e-learningowej

Skontaktuj się z naszymi specjalistami!